C'est la première fois que je me rends dans cette structure pour le cours de renouvellement du CQC.
J'ai bien sûr accès à la salle de réunion du rez-de-chaussée et je dois dire qu'elle est spacieuse, bien équipée et confortable.
Au rez-de-chaussée, il y a une petite salle avec une machine à café et une fontaine d'eau, donc lors des pauses, un petit rafraîchissement est assuré.
Comme toute structure qui se respecte, il y a un gardien, la structure dispose de parkings, malheureusement payants, et pour ceux qui viennent de Modène, elle est accessible à pied ou à vélo.
Depuis 1976
Système agréé par la Région Émilie-Romagne
Iscom Formazione est un organisme agréé par la Région Émilie-Romagne pour les activités suivantes :
- Formation initiale et supérieure pour les personnes en recherche d'emploi
- Formation continue et permanente pour les entreprises et la mise à jour des salariés
- Stages de formation et apprentissage
- Recherche active d'emploi
- Garantie Jeunes

Système certifié UNI EN ISO 9001:2015
Iscom Formazione a obtenu la Certification de Qualité ISO 9001:2015 pour le secteur EA37 pour la délivrance d'activités de formation, démontrant qu'il répond aux exigences des normes internationales.
Le système de qualité ISO 9001 certifie la valeur ajoutée de l'entreprise, orientée à la fois vers l'amélioration de l'organisation interne et vers une satisfaction client toujours plus grande.

Modèle Organisationnel 231 - Code Éthique - Whistleblowing
Iscom Formazione Modène a adopté son propre Modèle d'Organisation, de Gestion et de Contrôle conformément au D.Lgs. n. 231 de 2001 et a institué l'Organisme de Vigilance correspondant, dans le but de satisfaire aux conditions nécessaires pour l'exonération de la responsabilité administrative de l'entité conformément à ce qui est prévu par le D.Lgs. 231/01. Iscom Formazione Modène a également adopté un Code Éthique visant à expliciter un ensemble de principes et de règles de conduite auxquelles elle adhère et qu'elle exige de respecter dans l'exercice de ses activités, ainsi qu'une procédure, conformément au D.lgs. n. 24 du 10 mars 2023 ("Décret Whistleblowing"), dont le but est de fournir des indications sur la manière de faire des signalements concernant des comportements, actes ou omissions portant atteinte à l'intérêt et à l'intégrité d'Iscom, dont les personnes concernées ont connaissance dans le cadre professionnel.







